Цель конкурса – привлечение общественного внимания к важности социальных вопросов на уровне организаций и предприятий, демонстрация конкретных примеров решения социальных задач, а также стимулирование организаций и предприятий к заимствованию положительного опыта в данной области.
Номинации конкурса в 2017 году:

1. За создание и развитие рабочих мест в организациях производственной сферы.
2. За создание и развитие рабочих мест в организациях непроизводственной сферы.
3. За сокращение производственного травматизма и профессиональной заболеваемости в организациях производственной сферы.
4. За сокращение производственного травматизма и профессиональной заболеваемости в организациях непроизводственной сферы.
5. За развитие кадрового потенциала в организациях производственной сферы.
6. За развитие кадрового потенциала в организациях непроизводственной сферы.
7. За формирование здорового образа жизни в организациях производственной сферы.
8. За формирование здорового образа жизни в организациях непроизводственной сферы.
9. За развитие социального партнерства в организациях производственной сферы.
10.За развитие социального партнерства в организациях непроизводственной сферы.
11. Малая организация высокой социальной эффективности.
12. За участие в решении социальных проблем территорий и развитие корпоративной благотворительности.
Участие в региональном и федеральном этапах конкурса является  бесплатным.

Основные требования, предъявляемые к организациям, желающим принять участие в конкурсе:

– организация осуществляет свою деятельность не менее трех лет; 

– организация не находится в стадии ликвидации, не признана банкротом, и ее деятельность не приостановлена в порядке, предусмотренном Кодексом Российской Федерации об административных правонарушениях; 

– организация не имеет задолженности по платежам, включая текущие, в бюджеты всех уровней и государственные внебюджетные фонды на дату, предшествующую дате подачи заявки на участие в конкурсе не более чем на месяц; 

– организация не имела случаев производственного травматизма со смертельным исходом в течение года, предшествующего конкурсу. 

– организация не имеет неустраненные нарушения трудового законодательства, в том числе просроченную задолженность по заработной плате и другим выплатам работникам; 

– работники и работодатели не находятся в состоянии коллективного трудового спора; 

– организация не имеет неустраненные нарушения миграционного законодательства в части привлечения иностранных работников; 

– организация не имеет судебных решений и тяжб, связанных с нарушением трудовых прав работников; 

– в заявке на участие в конкурсе организацией указаны достоверные сведения, а также в полном объеме представлены документы, предусмотренные настоящими методическими рекомендациями.

Документы подаются в Министерство труда и социального развития 

Республики Дагестан по адресу: 367015, г. Махачкала, ул. Абубакарова, д.117, тел.: 8 (8722) 64-21-16

Срок подачи документов – до 16 октября 2017 года