9–10 июня в Махачкале прошел кадровый проект Федеральной налоговой службы «ПРОдвижение 2.0». Участниками мероприятия стали порядка 80 молодых сотрудников УФНС России по Республике Дагестан.

Проект реализуется с целью обучения и развития работников, а также выстраивания долгосрочной кадровой стратегии. В течение двух дней участники осваивали командную проектную работу, совершенствовали навыки публичных выступлений, представляли собственные идеи и задавали вопросы федеральным экспертам.

Методологическую поддержку участникам оказывали представители центрального аппарата ФНС России — начальник Управления развития кадрового потенциала и служебной культуры Вероника Прищепа и её заместитель Мария Гладышева. Эксперты провели сессии и менторские встречи, направленные на развитие гибких навыков, формирование лидерского потенциала и укрепление корпоративных ценностей.

В финальный день с приветственным словом к участникам обратился руководитель УФНС России по Республике Дагестан Айдар Байрамов: «Сегодня в налоговой службе созданы все условия для профессионального и карьерного роста. Инициатива, готовность брать на себя ответственность, стремление к развитию — всё это сегодня ценится. Такие проекты, как ПРОдвижение, дают молодым сотрудникам возможность заявить о себе, получить обратную связь и выйти на новый уровень. Дальше всё зависит от вашего желания расти и развиваться», — отметил он.

Кульминацией сессии стала презентация командных работ в формате видеороликов.