Большинство компаний индексировали зарплаты в течение последнего года. Женщин в конце года премировали чаще, чем мужчин. Об этом сообщили в пресс-службе SuperJob.

Опрос, проведенный уже в наступившем 2022 году, показал, что число предприятий в Махачкале, где зарплата повышалась менее чем полгода назад, составило 34%, от 6 до 12 месяцев назад — еще 21%.

По данным исследования, средний размер прибавки к зарплате в течение последнего года составил 7,5%. При этом лишь 2 из 7 опрошенных в Махачкале сообщил, что его зарплата была повышена на 11—25%, и только 4 человека из 100 в городе — что рост составил от 26% до 50%. Об увеличении зарплаты более чем на 50% сообщил только 1% горожан. Справедливой же, с точки зрения среднестатистического жителя Махачкалы, является прибавка в 30%.

А вот расчет на премию оправдался. Перед Новым годом получить годовой бонус надеялись 25% опрошенных в городе, а получили его 27% — по данным исследования, проведенного в январе, это один из самых высоких показателей за последнее десятилетие. Чаще всего премировали горожан в возрасте до 34 лет (годовой бонус получили 37% из них). Женщин поощряли по итогам года чаще мужчин: 35% против 25% соответственно.

Время проведения: 1—10 января 2022 года.

«Лезги Газет»